Por: Forbes Staff
El ‘match laboral’ perfecto existe y ellos quieren demostrarlo. Su plataforma digital conecta, en tiempo récord, a empresas con vacantes disponibles con personas que busquen emplearse en cargos operativos, no profesionales. Su diferencial, explican, es que le apuestan a darles retroalimentación a las personas sobre sus procesos de aplicación de empleo, para que puedan mejorar su perfil y tener más oportunidades de encontrar trabajo.
Sus servicios ya se ofrecen también en México, Chile y Perú; y para este año esperan generar al menos 15.000 empleos formales.
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